Fachinformatiker IHK

abschluss.jetzt

IT-Fachkräfte gemeinnützig ausbilden

Prüfungsvorbereitung für Fachinformatiker — als gemeinnütziges Projekt

bodo@hackerspace:~$ init abschluss --mode=community
# Building something together.

Wer bin ich?

Bodo Eichstädt

  • 25 Jahre Erfahrung in Softwareentwicklung
  • 1999 Informatik Studium zugunsten Startup abgebrochen
  • 2025/2026 Abschluss als Fachinformatiker AE (Extern-Zulassung)
  • Alle IHK-Prüfungen FIAE/FISI der letzten 20 Jahre selbst durchgearbeitet und gelehrt

Meine Motivation

Als Senior Dev

Etwas weitergeben und bewirken

Als Unternehmer

Bedarf erkennen und anpacken

Als Deutscher

Digitale Souveränität stärken, unabhängiger von sogenannten "Freunden" werden

Als Member

Den Space bekannt machen und Nachwuchs reinbringen

Das Problem

  • Azubis und Umschüler sind oft schlecht vorbereitet auf die IHK-Prüfung
  • Berufsschule lehrt breit, aber nicht gezielt für die Prüfung
  • Extern-Prüflinge und Quereinsteiger stehen alleine da
  • Gute Prüfungsvorbereitung ist teuer oder kaum verfügbar

Die Vision

Eine gemeinnützige Organisation für:

Nachhilfe

Gezielte Vorbereitung auf schriftliche Prüfungen

Prüfungsvorbereitung

Typische Prüfungsfragen, Diagramme, Musteraufgaben

Coaching & Mentoring

Persönliche Begleitung durch die gesamte Prüfungsphasen

Projektbetreuung

IHK-Abschluss-Projekt: Planung, Umsetzung, Dokumentation

Unsere Werte

Kostenlos & Frei

"Free as in freedom" — CC BY-SA, Open Source, keine Paywalls. Nicht nur gratis, sondern frei nutzbar und veränderbar.

Solidargemeinschaft

Stipendien, Peer-Support, Alumni-Mentoring — wer heute Hilfe bekommt, hilft morgen weiter.

Digitale Souveränität

Eigene Server, selbstgehostete KI, DSGVO ab Tag 1. Keine Teilnehmerdaten an US-Clouds.

Transparenz

Jährlicher Wirkungsbericht nach Social Reporting Standard. Offene Finanzen, messbare Wirkung.

Zielgruppen

Azubis

Fachinformatiker Anwendungsentwicklung & Systemintegration

Ausländische IT-Fachkräfte

Abschluss nicht anerkannt — IHK-Prüfung als Weg zur Anerkennung

Umschüler & Externe

Als Quereinsteiger mit Berufserfahrung oder Extern-Prüfling schneller zum Abschluss

Betriebe & Berufsschulen

Die ihre Azubis optimal vorbereiten wollen

Speziell für Extern-Prüflinge!

Was ist es nicht?

  • Kein Vollzeit-Unterricht — gezielte Prüfungsvorbereitung
  • Kein Ersatz zu Berufsschule oder Umschulung
  • Keine Dauerbesetzung der Club-Räume — Co-Existenz, Online-Formate, externe Räume
  • Keine Konkurrenz zum Hackerspace — ergänzendes Bildungsangebot

Der Hackerspace bleibt Hackerspace. Wir sind nur Gäste, in den Prüfungsphasen vielleicht intensiver.

Was steht schon?

Website & Plattform

abschluss.jetzt live — Lernplattform (Django + Vue 3) funktionsfähig

Infrastruktur

Proxmox + 13 LXC, Keycloak SSO, Headscale VPN, Forgejo, Ansible

QM-Handbuch

45 Dokumente, 9 Kapitel — AZAV-Vorbereitung läuft

Prüfungs-Tools

Multiple-Choice-App, Exercise-CMS, Crowdfunding-Plattform, Werte-Charta

$ curl -s https://abschluss.jetzt | head -1
<!DOCTYPE html> # it's alive!

Zeitplan

Q2 2026 — Freiberufler-Anmeldung & erste bezahlte Kurse (Extern-Prüfling Prep)
Q2/Q3 2026 — Gründung gGmbH & Aufbau technische Infrastruktur
Q2 2026 – Q1 2027 — Nachhilfe & Prüfungsvorbereitung, Testimonials sammeln
Q3/Q4 2026 — AZAV-Antrag: Trägerzulassung & Maßnahmenzulassungen
ab 2027 — Bildungsgutscheine (Agentur für Arbeit / Jobcenter)

AI-Ready in die Prüfung

KI verändert die IT-Branche. Wir bereiten nicht nur auf die Prüfung vor, sondern auch auf die Zukunft.

AI made in Germany Digital Independence Day self-hosted AI AI Services Google/MS Prompt Engineering KI-Grundlagen ML & RAG Training ChatGPT im Berufsalltag AI Ethics

Mittelbeschaffung

Nicht von Azubis oder Umschülern!

  • Umschulungsunternehmen — Kooperationen mit Bildungsträgern
  • Ausbildungsbetriebe — investieren in ihre Fachkräfte
  • Spenden/Förderungen — Unternehmen, Privatpersonen, IHK, Staat
  • Alumni-Spenden — ehemalige Teilnehmer geben nach bestandener Prüfung oder mit gutem Job etwas zurück
  • Alumni als Mentoren — ehemalige Prüflinge unterstützen aktiv
  • JobCenter / Arbeitsamt — erfordert AZAV-Zertifizierung (später)

Mittelverwendung

Wofür wir das Geld einsetzen

Lehrmittel & Lizenzen

Fachliteratur, Prüfungsmaterialien, Software

Infrastruktur

Hosting, Netzwerk, Lernplattform, Chat

Ehrenamtspauschale

Aufwandsentschädigung für Mentoren und Dozenten

AI Hardware

GPUs, Server für self-hosted KI-Modelle und Lernumgebungen

Später: Gehalt für Vollzeitkräfte

Gemeinnützigkeit

Geplant als gemeinnützige GmbH (gGmbH)

  • Förderung der Berufsbildung
  • Keine Gewinnausschüttung
  • Spendenquittungen möglich
  • Transparente Finanzierung

Satzung & Registrierung in Vorbereitung

Warum gGmbH und nicht e.V.?

gGmbH(haftungsbeschränkt)

  • Haftung beschränkt auf Stammkapital
  • Klare Governance: GF entscheidet
  • Kein Risiko durch Mitgliederpolitik
  • Professioneller Auftritt bei Betrieben, IHK, Bildungsträgern
  • AZAV-Zertifizierung als Unternehmen einfacher
  • Kein Risiko Finanzamt "Liebhaberei"

e.V. (eingetragener Verein)

  • Vorstand kann persönlich haften
  • MV entscheidet — langsam, politisch
  • Abhängig von Support der Mitglieder
  • Wird von Partnern oft als "Hobby" wahrgenommen
  • Umwandlung der Rechtsform aufwändig
  • Mind. 7 Gründungsmitglieder nötig
  • Wirtschaftlicher Geschäftsbetrieb eingeschränkt

Beide Formen sind gemeinnützig — gleiche Steuervorteile, gleiche Spendenquittungen

Perspektive

In welche Richtung kann das Projekt gehen?

Option 1: Freizeitprojekt

Das Projekt bleibt klein und überschaubar.

Ein paar Tage pro Monat, mit intensiveren Phasen in den 4 Prüfungsmonaten des Jahres.

Option 2: Vollbetrieb

Nachfrage und Finanzierung erlauben den Ausbau.

Anmietung eigener Räume bzw. Kooperation mit anderen Trägern.

Ich suche Hilfe

VR-Nutzergemeinschaft

Raumnutzung in Prüfungsmonaten

BeLUG

Server-Aufbau & Betrieb Infrastruktur

IN-Berlin

Hosting, VMs, finanzielle Unterstützung

berlinCreators

Hackathons & kreative Events

VR-Nutzergemeinschaft

Verständnis für intensivere Raumnutzung in den Prüfungsmonaten

4× pro Jahr, jeweils 3–4 Wochen, tagsüber (15-19h):

Februar

Prüfung AP1 (Frühjahr/Sommer)

April

Prüfung AP2 (Frühjahr/Sommer)

August / September

Prüfung AP1 (Herbst/Winter)

November

Prüfung AP2 (Herbst/Winter)

Intensivtraining in Kleingruppen — ruhiges, fokussiertes Arbeiten

Entwickler

Lernplattform & Mentoring-Tools bauen

Lernplattform

Self-hosted LMS entwickeln und anpassen — Kurse, Fortschritt, Prüfungssimulation

Mentoring-Tools

1-zu-1 Betreuung digital unterstützen: Matching, Fortschritts-Tracking, Feedback

Prüfungs-Engine

Interaktive IHK-Prüfungssimulation mit Auswertung und Lernempfehlung

AI-Integration

Self-hosted KI für individuelles Lernen, Erklärungen, Aufgabengenerierung

↓ Was steht schon

Entwickler — Was steht schon

Lernplattform Backend

bodo-os: Django DRF, PostgreSQL, JWT Auth, Lernpfade, Fortschritts-Tracking

Lernplattform Frontend

my-paths: Vue 3, Vite, Tailwind, RxDB — offline-fähige PWA

Prüfungs-Tools

Multiple-Choice-App (PWA, 4 Modi), Exercise-CMS (Flask, Python)

Community-Tools

learn-IT-berlin (Laravel Meetup), Crowdfund-Plattform (C++17 Drogon + Next.js)

dev@abschluss:~$ find . -name "*.py" -o -name "*.vue" -o -name "*.ts" | wc -l
# Hunderte Dateien. Echtes Projekt, nicht nur Folien.

↓ Tech-Stack Details

Entwickler — Tech-Stack

  • Frontend: Modern, zugänglich, mobile-first
  • Backend: API-first, self-hosted, datenschutzkonform
  • CI/CD: GitLab-Pipelines, automatisierte Tests
  • AI: Lokale LLMs, RAG für Prüfungsinhalte
dev@abschluss:~$ git push origin feature/exam-simulator
# Pipeline runs. Tests pass. Learning improves.
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Mentor / Dozent

Wissen weitergeben & Prüflinge begleiten

Lernmittel entwickeln

Prüfungsfragen, Erklärungen, Übungsaufgaben — praxisnah und prüfungsrelevant

Gruppen betreuen

Kleine Lerngruppen leiten, Workshops durchführen, Prüfungssimulationen begleiten

1-zu-1 Mentoring

Persönliche Begleitung einzelner Prüflinge über die gesamte Vorbereitungszeit

Projektbetreuung

IHK-Abschlussprojekt: Themenfindung, Planung, Dokumentation, Präsentation

↓ Was wir bieten

Mentor / Dozent — Rahmenbedingungen

  • Flexible Zeiten — abends, Wochenende, oder remote
  • Ehrenamtspauschale — Aufwandsentschädigung möglich
  • Vorlagen & Materialien — gemeinsamer Pool, kein eigenes Curriculum nötig
  • als IT-Experte — Fachwissen und Lernempfehlungen einbringen
  • als Pädagoge / Coach — Nicht jeder Mentor muss coden können — Motivation, Struktur und Empathie sind genauso wichtig

Beide Seiten ergänzen sich — gemeinsam wird guter Unterricht draus.

↓ Konkrete Rollen

Mentor — Konkrete Rollen

Intensivkurs-Dozent

2-3 Abende/Woche, 3-4 Wochen vor der Prüfung. Präsenz oder Remote. ~6h/Woche

1:1 Daily-Coach

15 Min/Tag, Remote. Tägliches Stand-up: Motivation, Verbindlichkeit, persönliche Hindernisse. Braucht Empathie, nicht Fachwissen!

Projektbetreuer

1-3 Prüflinge durch IHK-Projektarbeit begleiten. Themenfindung, Doku, Präsentationsprobe. ~3h/Woche, 4-6 Wochen

Workshop-Leiter

Einmalig 2-3h zu deinem Spezialthema: UML, Subnetting, SQL, WiSo … Flexibel planbar

Vorbereitete Materialien vorhanden — du musst kein eigenes Curriculum entwickeln.

↓ Wen suchen wir?

Mentor — Wen suchen wir?

Senior Entwickler

Technische Tiefe, können schnell entblocken

IHK-Prüfer

Kennen die Prüfung von der anderen Seite

Berufsschullehrer

Pädagogische Erfahrung, kennen den Lehrplan

Ruheständler

Lebenserfahrung, Geduld, Zeit, Netzwerk

IT-Führungskräfte

Karriereperspektive, Motivation durch Vorbild

Alumni

Waren selbst da, wo die Prüflinge jetzt sind

Du musst kein IT-Profi sein. Wer gut zuhört, motiviert und Struktur gibt, ist genauso wertvoll.

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SysOp / Admin

Infrastruktur aufbauen & betreiben

Plattform-Infra

ProxMox, VMs, Container — Lernplattform und Services hosten

Ansible / IaC / MDM

Gesamte Infrastruktur automatisiert und reproduzierbar

Chat & Kommunikation

Matrix, Newsletter, Announce-Kanäle einrichten und betreiben

Monitoring & Security

Verfügbarkeit, Backups, Updates, Zugriffsmanagement

↓ Was steht schon

SysOp — Was steht schon

Proxmox-Cluster

1 Host, 13 LXC Container: Reverse Proxy, Keycloak, Nextcloud + Collabora, OpenProject, BookStack, CiviCRM, n8n, shared DB

SSO / Identity

Keycloak live, OIDC konfiguriert. SSO-Integration in weitere Apps läuft.

Netzwerk & VPN

3 VPS + Headscale (Tailscale-kompatibel), Wildcard-SSL via acme-dns, UFW-Firewalls

Automation & Backup

Ansible Playbooks für gesamte Infra, Forgejo (self-hosted Git), tägliche Backups (vzdump + MariaDB)

admin@pve3:~$ ansible-playbook site.yml --check
# All green. Infrastructure as Code.

↓ Was noch fehlt

SysOp — Wo wir Hilfe brauchen

  • Monitoring & Metriken — Prometheus/Grafana aufsetzen (Konzept steht, Umsetzung offen), Uptime Kuma, zentrales Logging
  • Backup-Restore-Testing — Backups laufen täglich, aber Recovery wurde nie getestet — brauchen Hilfe!
  • Enrollment — automatisiertes Onboarding neuer Teilnehmer (Accounts, Zugang, Laptop)
  • Offboarding — saubere Abmeldung nach Prüfungsabschluss
  • Admin-Playgrounds — Übungsumgebungen für FISI-Prüflinge
  • Device Management — Refurbished Laptops für Teilnehmer bereitstellen und verwalten
admin@sysop:~$ ansible-playbook site.yml --tags=onboarding
# Neuer Teilnehmer? Accounts, Laptop, Zugang — alles automatisch.
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QM / Prozesse

Qualität sichern & Abläufe etablieren

Prozessdesign

Aufnahme, Betreuung, Prüfung, Abschluss — standardisierte Abläufe

Qualitätssicherung

Feedback-Schleifen, Evaluation der Lehrmittel, Erfolgsmessung

Dokumentation

Prozesse, Handbücher, Onboarding-Guides für Mentoren und Teilnehmer

AZAV-Vorbereitung

Zertifizierungsanforderungen kennen und Prozesse darauf ausrichten

↓ Warum QM so wichtig ist

QM — Warum jetzt schon?

  • Skalierbarkeit — ohne Prozesse wächst nur das Chaos
  • Gemeinnützigkeit — Finanzamt will nachvollziehbare Strukturen
  • AZAV — ohne Zertifizierung keine Gutscheine vom JobCenter
  • Vertrauen — Betriebe und Bildungsträger erwarten professionelle Abläufe

Du musst kein QM-Profi sein — strukturiertes Denken und Erfahrung mit Abläufen reicht.

↓ Was steht schon

QM — Was steht schon

  • QM-Handbuch: 45 Dokumente in 9 Kapiteln — von Prozesslandkarte bis Risikomanagement
  • Kernprozesse: Aufnahme, Durchführung, Monitoring, Feedback, Beschwerden definiert
  • Audit #01: Erste interne Audit-Checkliste (Q1/2026) erstellt und durchgeführt
  • Formulare: Feedback, CAPA-Prozess, Beschwerde-Management, Ethik-Vereinbarungen

Das QM-Handbuch ist kein Papiertiger — es wird aktiv gelebt und auditiert.

↓ Wo wir Hilfe brauchen

QM — Wo wir Hilfe brauchen

AZAV-Erfahrung

Jemand der den Zertifizierungsprozess kennt: fachkundige Stelle, Dokumentationsanforderungen, Audit-Vorbereitung

Kennzahlen-Auswertung

KPI-Dashboard aufsetzen und regelmäßig auswerten: Bestehensquote, Zufriedenheit, Beschäftigungsquote

Prozess-Review

Frische Augen auf unsere Abläufe — sind sie praxistauglich oder überdokumentiert?

Wirkungsbericht

Jährlichen SRS-Bericht befüllen und formulieren — Zahlen in eine lesbare Erzählung verwandeln

↓ Was du mitbringen solltest

QM — Was du mitbringen solltest

  • Erfahrung mit Qualitätsmanagement, ISO 9001, AZAV oder vergleichbaren Systemen — oder: strukturiertes Denken und Lust auf Prozesse
  • Geduld für Dokumentation (Markdown-basiert, Git-versioniert — kein Word)
  • 2-4 Stunden/Monat reichen für punktuelle Reviews
  • Kein QM-Auditor nötig — wer schon mal ein Organigramm gezeichnet oder einen Prozess verschriftlicht hat, bringt genug mit

Die Doku ist in Git — du arbeitest wie ein Entwickler, nur an Prozessen statt Code.

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Marketing / PR

Bekanntheit & Reichweite aufbauen

Content & Social Media

Erfolgsgeschichten, Prüfungstipps, Behind-the-Scenes — regelmäßig posten

Presse & Öffentlichkeit

Lokalpresse, Fachmedien, Bildungsportale — das Projekt bekannt machen

Distribution

Flyer an Berufsschulen, IHK, Betriebe — Zielgruppe direkt erreichen

Crowdfunding

Kampagne vorbereiten und durchführen — Community mobilisieren

↓ Was steht schon

Marketing — Was steht schon

Website

abschluss.jetzt live — Astro + Tailwind, mehrsprachig (DE/EN). Formulare für Teilnehmer, Helfer und Spender.

Website → Mail-Automatisierung

Formulare speisen direkt in Mautic (E-Mail-Marketing) — automatische Bestätigungen, Segmentierung, Follow-up-Kampagnen.

CRM & Automatisierung

CiviCRM + Mautic + n8n: Kontaktverwaltung für Helfer, Dozenten, Teilnehmer, Sponsoren. Automatisierte Workflows.

Tracking & Analytics

Matomo (self-hosted, DSGVO-konform) — kein Google Analytics

↓ Was wir brauchen

Marketing — Konkret gesucht

  • Texter / Content Creator — für Website, Social Media, Newsletter
  • Grafikdesigner — Flyer, Social-Media-Grafiken, Branding
  • Video / Foto — Testimonials, Eventdoku, Erklärvideos
  • Netzwerker — Kontakte zu IHK, Betrieben, Berufsschulen, Presse
  • CRM-Automatisierung — Workflows für Onboarding, Follow-ups, Newsletter-Segmentierung aufsetzen

Auch gelegentliche Hilfe zählt — ein guter Social-Media-Post kann viel bewirken.

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Teilnehmer

Du bist nicht nur Empfänger — Du bist Teil des Teams.

Peer Learning

Starke Schüler erklären schwächeren — wer lehrt, lernt doppelt

Infra & Orga

Beim Aufbau und Betrieb der Plattform und Organisation mithelfen

Feedback & QM

Lernmittel testen, Feedback geben, Prozesse verbessern helfen

Community

Lerngruppen bilden, sich gegenseitig motivieren, Wissen teilen

↓ Unsere Kern-Zielgruppen

Extern-Prüflinge & ausländische Fachkräfte

Voll betreut — von der Anmeldung bis zur bestandenen Prüfung.

Extern-Prüflinge / Quereinsteiger

Kein Ausbildungsbetrieb, keine Berufsschule. Jahrelange IT-Berufserfahrung, aber kein formaler Abschluss. Wir bereiten komplett vor: Anmeldung, AP1, AP2, Projektarbeit, Fachgespräch.

Ausländische IT-Fachkräfte

Informatik-Abschluss aus dem Heimatland wird nicht anerkannt. Die IHK-Prüfung ist der schnellste Weg zur Anerkennung. Wir bieten sprachsensible Betreuung und Fachterminologie-Training.

Vermittlung über Ukrainehilfe, JobCenter, Sprachschulen, Migrations-Beratungsstellen

Teilnehmer bei anderen Trägern

Punktuell, ergänzend — keine Konkurrenz, sondern Kooperation.

Prüfungsvorbereitung

Azubis und Umschüler, die bei einem Ausbildungsbetrieb oder Umschulungsträger unter Vertrag sind, aber zusätzliche gezielte Vorbereitung auf AP1/AP2 brauchen.

Projektbetreuung

IHK-Abschlussprojekt: Themenfindung, Meilensteinplanung, Dokumentations-Review, Präsentationsprobe — ergänzend zum Betrieb.

Umschulungsträger profitieren mit — höhere Bestehensquote ihrer Teilnehmer.

Alumni — Nach der Prüfung

Du hast bestanden? Gib etwas zurück!

  • Mentor werden — begleite den nächsten Jahrgang
  • Kleiner Beitrag — nach bestandener Prüfung etwas zurückgeben
  • Spende — Abschluss → Job → Einkommen, Deine Spende wirkt
  • Weitersagen — Arbeitgeber als Sponsor gewinnen, Azubis empfehlen

Kein Druck, kein Zwang — aber die Idee lebt davon, dass jeder Jahrgang dem nächsten hilft.

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Sponsoren — Aktueller Mittelbedarf

Gründung — 4.000 €

RA-Vertrag, Notar, IHK-Gebühren, Handelsregister, Gemeinnützigkeits-Anerkennung, Buchhaltung 1. Jahr

AZAV-Zertifizierung — 15.000 €

Trägerzulassung + Maßnahmenzulassung — Voraussetzung für Bildungsgutscheine vom Arbeitsamt / JobCenter

Hardware — 3.000 €

Tablets + Stift, 2230-SSDs für Leih-Laptops, Backup-Hardware

Gesamt: 22.000 €

Jeder Beitrag zählt — auch Teilbeträge oder Sachspenden.

Sponsoren — Ihr Vorteil

  • Spendenquittung — steuerlich absetzbar (nach Gemeinnützigkeitsanerkennung)
  • Sichtbarkeit — Logo auf Website, in Materialien und bei Events
  • CSR — nachweisbares soziales Engagement in der IT-Bildung
  • Netzwerk — Verbindung zu IHK, Bildungsträgern und Tech-Szene

Jeder Beitrag zählt — vom Einzelspender bis zum Unternehmenspartner.

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Betriebe

Sie bilden aus — wir trainieren ihre Azubis

Prüfungstraining

Gezielte Vorbereitung Ihrer Azubis auf AP1 und AP2 — als Ergänzung zur Berufsschule

Online-Plattform

Lizenzierung unserer Lernplattform für Ihre interne Nutzung

Projektbetreuung

Unterstützung beim IHK-Abschlussprojekt: Planung, Doku, Präsentation

Kooperation

Langfristige Partnerschaft für die Ausbildungsqualität Ihrer Fachkräfte

↓ Warum das für Betriebe wichtig ist

Betriebe — Ihr Vorteil

  • Höhere Bestehensquote — gut vorbereitete Azubis bestehen zuverlässiger
  • Weniger Ausfallzeit — kein verlorenes Ausbildungsjahr
  • Fachkräftesicherung — besser qualifizierte Mitarbeiter
  • AI-Kompetenz — Azubis lernen direkt mit modernen KI-Tools
  • Kosteneffizient — günstiger als Wiederholung oder Nachhilfe

Investition in Ihre Azubis = Investition in Ihre Zukunft.

↓ Konkret: So funktioniert es

Betriebe — Konkrete Zusammenarbeit

Prüfungsvorbereitung buchen

AP1/AP2-Intensivtraining für 1-10 Azubis. 3-4 Wochen vor der Prüfung, abends oder am Wochenende. Remote oder Präsenz.

Projektbetreuung beauftragen

IHK-Abschlussprojekt: Themenfindung, Meilensteinplanung, Dokumentations-Review, Präsentationsprobe. Pro Azubi, 4-6 Wochen.

Lernplattform-Zugang

Zugang zu Übungsaufgaben, Prüfungssimulator und Lernpfaden. Für alle Azubis des Betriebs.

SROI 8:1

Jeder investierte Euro spart der Gesellschaft 8 € Folgekosten. Für den Betrieb: kein verlorenes Ausbildungsjahr.

Wir sind kein Konkurrent zu Ihrer Berufsschule — wir sind die Ergänzung, die den Unterschied macht.

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Öffentliche Hand

Durchfallen kostet — Vorbereitung spart

Das Problem

Teilnehmer von Sozialträgern, die durchfallen, verursachen 6–12 Monate zusätzliche Kosten für Sozialleistungen und Schulgeld

Die Folgekosten

Durchgefallene sind schwerer vermittelbar — das reduziert Steuereinnahmen und erhöht Transferleistungen

Unsere Lösung

Gezielte, praxisnahe Prüfungsvorbereitung erhöht die Bestehensquote deutlich

AZAV-Perspektive

Nach Zertifizierung: Abrechnung über Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheine (AVGS)

↓ Die Rechnung

Öffentliche Hand — Die Rechnung

Kosten bei Durchfallen

6–12 Monate ALG II / Bürgergeld: ~6.000–13.000 €

+ erneutes Schulgeld / Maßnahmekosten: ~5.000–24.000 €

+ entgangene Steuereinnahmen & Sozialbeiträge

Kosten für Prüfungsvorbereitung

Gezielte Vorbereitung pro Teilnehmer: Bruchteil der Folgekosten

Höhere Bestehensquote = schnellerer Einstieg in den Arbeitsmarkt

Prävention ist günstiger als Reparatur — für alle Beteiligten.

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Let's build this together.

bodo@abschluss.jetzt
0151-6341 8866

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